综合部主管兼物业部主管

1、女性，年龄30—50岁，身体健康。
2、大专及以上学历，专业不限。
3、5年以上工作经历，2年以上从事物业管理行业的实操经验。
4、熟悉物业管理业务、基本流程。
5、熟练运用Word、Excel等电脑软件。
6、有较强的沟通协调能力、组织能力、管理能力、良好的协作精神和团队意识。
7、具有敏锐的市场洞察力、分析判断力、优秀的语言表达能力和文字功底，最好会普通话。
8、有强烈的工作责任感、服务意识、先进的服务理念、较强的执行力。
9、尤其要有较强的心理素质和抗压能力，擅长调解纠纷、化解矛盾，较强的公关能力。
10、有良好的职业形象、职业素养和职业道德。
二、工作职责
1、在公司的领导下，根据公司的管理制度和经营战略，实施工作计划。
2、有效推进各项业务工作。
3、结合公司实际，适时向公司提出可行的改进管理、提升服务质量、塑造公司行业形象的实施方案。
4、负责公司跟医院或相关部门的工作接洽和工作对接。
5、公司制度规定的其他职责等。
三、薪酬及待遇
    月薪4500--5000元（含社保）+奖金或面议。